近几年来化妆品法规调整举措频频，从2014年以来，可以说是中国化妆品有史以来法律法规更新最多、最完善的时期，尤其是几部重要的法规的酝酿与发布，相关产品标准的修订发布。化妆品行业监管越来越严格，对化妆品企业规模、管理水平、专业人才水平要求越来越高。

科技是第一生产力，没有高素质的人才就不可能有行业的高科技发展。据不完全统计，国内专门开设化妆品研究专业的高校很少，上海应用技术大学和江南大学、北京工商大学（何聪芬教授、董寅卯教授）、湖南化工职业技术学院还算行业里比较有名的。国内很多技术人才还停留在师傅带徒弟的阶段，缺乏专业的基础理论和系统知识。与其他国家相比，中国的化妆品高等学历教育建设相对滞后。

一个国家的竞争，说到底就是人才的竞争。一个国家人才的质量和数量决定着这个国家科技水平的高低。 同样的道理，专业的化妆品人才决定化妆品企业竞争力的高低，努力提高化妆品管理人员、研发人员、生产人员的化妆品专业知识、技术水平，才能真正地在竞争中立于不败之地，才是解决问题的根本。

化妆品企业须顺势而为，化妆品生产企业应严格按照105项，化妆品安全技术规范等要求，严格按照质量管理体系要求落实主体责任，严格落实原料管理制度、按已注册备案配方生产，按要求完成生产记录等。做到原料合规、标签合法、过程规范、检验合格、可追溯，宣称功能合法、产品符合标准。

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